建築業界に特化した
人材サービス

企業が求める人材を派遣するのが私たちの仕事です

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  技術者要請の
  ヒアリング

  雇用形態の多様化・流動化等、大きく変化し続ける労働者市場の中で、十分なヒアリングを行うことで、お客様のニーズを分析し、常に最適なご提案を行う努力をしています。

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  豊富な案件を保持

  徹底した「現場主義」を貫き、働きやすい健全な環境作りと確かな安定性を創造することで技術者を雇用し、多くの企業様と安定的な取引を実現しています。

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  人材育成制度

  将来を担う技術者候補生に対し、単なる知識の詰め込みではなく、社会人としての心構えから指導を実施。着任後、他社の新人との違いを実感していただきます。

働く方への環境づくりを大切にしてます

求める人物像

お仕事探しで
当社が選ばれる理由

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  福利厚生制度

  社会保険(労災保険･雇用保険･健康保険･介護保険･厚生年金保険)が完備されております。年1回、無料で健康診断を受診いただけます。(一定の条件を満たした方のみ)
  初めてお仕事に就いた日から6カ月間継続して勤務した場合、有給休暇を付与いたします。

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  お仕事が豊富

  大手建設派遣会社の元支店長が弊社営業部長として、かつての顧客や取引先と第一線で営業活動しています。
  経験がものを言う世界だからこそ、お仕事の種類が違います。また、現在所属の会社よりも必ず給料が上がることをお約束します。

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  万全のサポート体制

  登録後は専任担当者が、あなたの経験やスキル、キャリアプランなどを親身にうかがいお仕事さがしのサポートをします。
  またお仕事が決まった後（就業中）も専任担当者が派遣先とのパイプ役として定期的な支援をおこない、快適に働ける環境を万全の体制でバックアップしています。
  就業先に直接言いにくいことも、専任担当者に任せることができます。ご要望・ご相談や悩みなどお気軽にお伝えださい。

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  多種多彩な教育・研修支援

  社会人として必須な人に信頼感を与える立ち振る舞いや挨拶の仕方など、ビジネスマナーの基礎から上級テクニックまで随時研修を受講することができます。エクセルやワードをはじめとした基礎PC操作のほか、Webの知識や専門ソフトの学習なども学習可能です。
  さらには、希望者には提携スクールを組み合わせたスキルアップ・キャリアアップのプログラムなど多彩な教育・研修プログラムで支援しています。
  有資格者によるスキルアップのアドバイスや、将来のキャリアプランのご相談など、あなた専任のコーディネーターがしっかりとサポートいたします。

131派遣で働く
メリットとは

「派遣って給与はどのくらいもらえるの？」「正社員と何が違うの？」など派遣も考えているけれど、派遣がよくわからないという方も多いと思います。みなさんの不安や疑問を解消するために、派遣のメリット・デメリットをご紹介します。派遣を利用するのがはじめてという方はぜひご覧ください。131は建設技術者の派遣を得意としていますが、一般的な業種への派遣ももちろん可能です。

• 自分のライフスタイル・希望条件に
  あわせて働ける！

  派遣は、職種や仕事内容、勤務時間や就業場所などさまざまな条件でライフスタイルにあわせて自由に選択ができます。例えば1日6時間だけ働いて、仕事と家庭を両立させることもできますし、「プライベートな時間を重視したい」「英語を活かして働きたい」など自分にあわせた働き方ができます。正社員や契約社員などの直接雇用と違って派遣のお仕事は、仕事内容が契約によって決まっています。そのため契約外の仕事をすることは基本的にはありません。特定の分野やスキルを磨きたい方や時間的な制約がある方にオススメの働き方です。

• さまざまな企業や職場を経験して
  スキルアップできる！

  憧れの大手企業から、働きがいのあるベンチャー企業までいろいろな企業や職場を経験できるのも派遣ならではのメリットです。同じ仕事でも企業によってやり方は違うものです。さまざまな職場を経験することでスキルアップすることも可能です。また正社員や中途採用では入ることが難しいような企業で働いたり、未経験の仕事に挑戦できたり、同じ派遣会社を利用すれば転職回数を増やさずに色々な職場を経験できるのも派遣ならではの特徴です。

• キャリアを活かした仕事を選べる！

  あなたの今までの経験やスキルを活かした仕事が選べます。専任担当者がお仕事紹介の際に詳しい仕事の内容、必要なスキルなどをお伝えしますので、自分の希望にあった仕事かどうかを確認ができます。派遣会社では、経験やスキルが活かせるような職場を探すすサポートをしてもらえるので、より自分の専門的な知識や経験を活かせるような企業を見つけられる可能性が広がります。

• いつでも相談できる
  相手がいる！

  正社員や契約社員などの直接雇用の場合は、仕事上の悩みや不安があってもひとりで抱え込んでしまいがちです。派遣ならお仕事相談をはじめ、就業後はあなたと派遣先企業との間に派遣会社が入ってサポートするので、困った時はいつでも気軽に相談できます。また憧れの企業や職業に就業するためのキャリアプランを一緒に考えるお手伝いもしてくれます。1人では思いつかなかったような可能性や解決策も見つかるかもしれません。

• 自分にあった仕事が
  みつかる！

  「自分が何の仕事に向いているかわからない」「未経験から憧れの職種につくための方法がわからない」そう思う方も多いはずです。 派遣なら、あなたの経験や希望などを十分に理解した専任担当者から、キャリアプランのアドバイスを受けることができます。あなたが今まで気づかなかった「スキル」を発見し、自分にあった仕事をきっと見つけられるはずです。まずは疑問や不安に思うことを相談してみましょう。

お仕事をはじめるまでの流れ

Step 1ご相談（登録は不要です。相談料ももちろんかかりません）

最初はどういった職種や業種が希望かを過去の経験や資格などを元に、じっくりヒアリングさせていただきます。ひとりひとりに専任担当者がつき、希望の職業について話し合いをします。最初の相談が今後のお仕事紹介へと繋がる一番大事なプロセスです。遠慮なく、希望や要望をお伝えください。

Step 2131派遣会社に登録

131でご紹介するお仕事をご希望の場合、弊社への登録が必要になります。改めて弊社の強みや歴史、待遇や今後の展望などを説明いたします。
弊社は建設系が一番の強みですが、さまざまな業種の分野にも紹介可能です。労働者派遣事業の他に、職業紹介事業の許可もあり、多種多様な業界と連携しています。

Step 3131派遣会社からお仕事を紹介

登録の際にヒアリングした情報を元に、ご希望条件にあったお仕事を紹介します。ご希望にあっていないお仕事は断ることももちろん自由です。
またご自身で探した案件も相談いただければ、派遣先会社との契約や交渉も随時おこないます。フットワークの軽い弊社の強みの一つになります。
資格取得やスキルアップなどの研修も受講は可能です。

Step 4お仕事スタート

双方の合意が得られてお仕事が決まったら、派遣先での就業がスタートします。131派遣会社では仕事を開始するにあたって各種確認事項やアドバイスをします。就業初日の準備については、事前に131派遣会社の専任担当者と相談しておこないます。もちろん就業がスタートしてからも弊社は、あなたが快適に働けるようにバックアップいたします。ひとりで悩まずに遠慮なく相談してください。